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7 posizioni aperteStati Uniti

Immobiliare, edilizia e proptechAzienda non techQuota IT 0% su 7 posizioni

Operations e amministrazione25%
Finanza e legale25%
Risorse umane / selezione12%
Mestieri, edilizia e produzione12%
Guida e trasporti12%
Direzione generale e dirigenti12%
7offerte, ultimi 30 giorni
3nuove, ultimi 7 giorni
7posizioni distinte (1 offerte ciascuna)
2pubblicate nel giorno di maggiore attività (2026-10-23)
25aperte sul portale, qualsiasi età
60età mediana, giorni
0%IT (0)
0%in Europa (0)
0%da remoto
86%con retribuzione

Indicatore di dimensione: 25 offerte aperte sul portale (un’approssimazione, non il numero di dipendenti). Offerta aperta più vecchia: 699 giorni.

Offerte al mese (tutte le offerte aperte sul portale, per data di pubblicazione)

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Modalità di lavoro

Modalità non indicata5 · 71%
Ibrido2 · 29%

Livello

Intermedio2 · 29%
Senior2 · 29%
Staff1 · 14%
Junior1 · 14%

Ruolo

Operations e amministrazione2 · 29%
Finanza e legale2 · 29%
Direzione generale e dirigenti1 · 14%
Risorse umane / selezione1 · 14%
Mestieri, edilizia e produzione1 · 14%

Paesi

Stati Uniti7

Città

Norwood6
Norton1

Offerte degli ultimi 30 giorni

Coordinatore/trice HR

Originale: HR Coordinator
Immobiliare, edilizia e proptechNorwood, MA
  • USD 53K–67K / anno
  • Risorse umane / selezione
  • portoghese richiesto
5 giorni faoriginale ↗

Aggiornamento dei dati

27 richieste registrate, 0 errori. Ultima richiesta: HTTP 304 (not_modified) alle 2026-10-27 05:14 UTC, corpo di 416694 byte.