Talent Acquisition Partner Senior

Originale: Senior Talent Acquisition Partner

Retribuzione: non notaDa remotoSeniorRisorse umane / selezione

Full-cycle recruitingCandidate sourcingApplicant trackingStakeholder management

Offerta originale ↗Candidati ↗Portale di lavoro dell’azienda ↗

Jobgether ha una posizione aperta di Senior Talent Acquisition Partner. È una posizione da remoto, e l’offerta indica Stati Uniti come sede. La classifichiamo come una posizione di livello senior in risorse umane / selezione. Sono richiesti 4+ anni di esperienza. È richiesto inglese. Gradito spagnolo. Ci sono 313 posizioni aperte di Jobgether su questo sito, di cui 98 in IT e ingegneria.

Pubblicata oggi · Ultimo controllo: 2026-11-13

Informazioni su Jobgether

Azienda non tech con un team IT 313 posizioni aperte, 31% nell’IT e nell’ingegneria. Ruoli con più offerte: Sviluppo software (generale) (123), Marketing e comunicazione (107), Operations e amministrazione (76).

Tutte le offerte aperte presso Jobgether →

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offerte di lavoro risorse umane / selezione negli Stati Uniti: 972 aperte offerte di lavoro risorse umane / selezione da remoto: 352 aperte Tutte le offerte aperte presso Jobgether →

Modalità di lavoro	Da remoto
Livello	Senior
Ruolo	Risorse umane / selezione
Paesi	Stati Uniti
Tipo di impiego	Full-time
Dati principali	Esperienza: 4+ anni · Lingue: inglese (gradito spagnolo) · Da remoto

La descrizione completa si trova nell’offerta originale. Le etichette vengono assegnate automaticamente e possono essere errate. Informazioni sui dati