Sydney
Talent Acquisition Manager, APAC
Originale: Talent Acquisition Manager, APACRetribuzione: non notaIn sedeRisorse umane / selezione
Stakeholder managementWorkforce planning
Legora AB, un’azienda del settore IA e dati, cerca una persona per il ruolo di Talent Acquisition Manager, APAC. Il lavoro si svolge in presenza (Sydney, Australia). La classifichiamo in risorse umane / selezione. Gradito inglese. La posizione prevede alcune trasferte. Ci sono 76 posizioni aperte di Legora AB su questo sito, di cui 11 in IT e ingegneria.
Pubblicata 4 giorni fa · Ultimo controllo: 2026-10-28
Informazioni su Legora AB
IA e dati Azienda non tech con un team IT 76 posizioni aperte, 14% nell’IT e nell’ingegneria. Ruoli con più offerte: Finanza e legale (21), Risorse umane / selezione (13), Vendite (12).
Offerte simili
Amministratore/trice delle Risorse UmaneOriginale: Human Resources AdministratorJensen Hughes · Sydney, New South Wales, AustraliaTalent Acquisition Partner - ContrattoOriginale: Talent Acquisition Partner - ContractToast · Sydney, Melbourne or BrisbaneIbridoConsulente Formazione e Sviluppo SeniorOriginale: Senior Learning & Development ConsultantRed Energy · Richmond, Victoria, AustraliaSpecialista PagheOriginale: Payroll SpecialistBlueRock · Melbourne, Victoria, AustraliaIbridoHead of People OperationsOriginale: Head of People OperationsSitemate · Sydney OfficeAUD 160K–200K / annoDirettore/trice People OperationsOriginale: Director of People OperationsSitemate · Sydney OfficeAUD 160K–200K / annoConsulente HROriginale: HR AdvisorHunter Douglas · Rydalmere, NSW, 2116, AUSTRALIAResponsabile Risorse Umane #0204CGOriginale: Human Resources Manager #0204CGKeller Executive Search · Brisbane, Queensland, Australia
| Modalità di lavoro | In sede |
| Livello | Non indicato |
| Ruolo | Risorse umane / selezione |
| Paesi | Australia |
| Tipo di impiego | FullTime |
| Dati principali | Lingue: gradito inglese · Alcune trasferte |
La descrizione completa si trova nell’offerta originale. Le etichette vengono assegnate automaticamente e possono essere errate. Informazioni sui dati