United States

Analista delle Retribuzioni Lead

Originale: Lead Compensation Analyst

Retribuzione: non notaDa remotoSeniorRisorse umane / selezione

Candidati ↗

Portale di lavoro dell’azienda ↗

Stipendio rispetto al mercato

Retribuzione: non nota

USD 150K

Mediana di mercato su 321 offerte

L’azienda

Lyra Health

Strutture sanitarie

posizioni aperte

Tutte le offerte aperte presso Lyra Health →

Dove candidarsi

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Controllato 1 h fa

Informazioni sul ruolo

Lyra Health, un’azienda del settore strutture sanitarie, cerca una persona per il ruolo di Lead Compensation Analyst. La posizione è da remoto, e l’offerta indica Stati Uniti come sede. Le nostre etichette la indicano come una posizione di livello senior in risorse umane / selezione. Richiede 7+ anni di esperienza. Lyra Health ha 5 posizioni aperte su questo sito, di cui 1 in IT e ingegneria.

Pubblicata 11 giorni fa · Ultimo controllo: 2026-11-15

Stack tecnologico

Workday HCM
Excel
Google Sheets

Informazioni su Lyra Health

Strutture sanitarieAzienda non tech con un team IT

5 posizioni aperte, 20% nell’IT e nell’ingegneria. Ruoli con più offerte: Strategia, consulenza e analisi (1), Sanità (1), Risorse umane / selezione (1).

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offerte di lavoro risorse umane / selezione negli Stati Uniti: 893 aperte offerte di lavoro risorse umane / selezione da remoto: 325 aperte

Dati principali

Modalità di lavoro	Da remoto
Livello	Senior
Ruolo	Risorse umane / selezione
Paesi	Stati Uniti
Tipo di impiego	Full-time
Dati principali	Strumenti: Workday HCM, Excel, Google Sheets · Esperienza: 7+ anni · Da remoto

La descrizione completa si trova nell’offerta originale. Le etichette vengono assegnate automaticamente e possono essere errate. Informazioni sui dati